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Glossaire IA

Le dictionnaire complet de l'Intelligence Artificielle

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Protocole de Contrat de Engagement

Mécanisme formel où un agent s'engage publiquement auprès d'un autre à exécuter une certaine action, créant une obligation sociale pour garantir la coordination et prévenir les conflits.

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Arbitrage Distribué

Technique de résolution de conflits où une autorité ou un ensemble d'agents neutres, répartis dans le système, prend une décision contraignante pour les parties en litige.

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Détection d'Impasse

Algorithme qui identifie une situation où plusieurs agents sont bloqués dans un cycle d'attente mutuelle, empêchant la progression du système global et nécessitant une intervention de résolution.

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Théorie des Jeux Appliquée aux SMA

Utilisation de modèles mathématiques de la théorie des jeux pour analyser et prédire les comportements stratégiques des agents, notamment dans des situations de compétition ou de coopération conflictuelle.

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Raisonnement sur les Intentions

Capacité d'un agent à inférer les buts et les plans d'autres agents afin d'anticiper les conflits potentiels et d'ajuster son propre comportement de manière proactive.

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Médiation par Agent Tiers

Intervention d'un agent spécialisé, neutre et de confiance, qui facilite la communication et la recherche d'une solution entre des agents en conflit, sans imposer de décision.

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Conformité Normative

Mécanisme de contrôle social où les agents évaluent et sanctionnent le comportement de leurs pairs par rapport à un ensemble de normes explicites ou implicites pour maintenir l'ordre et résoudre les déviations.

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Planification Collaborative avec Contraintes

Processus de génération d'un plan d'action commun par plusieurs agents, où les contraintes et les préférences de chacun sont explicitement modélisées et négociées pour éviter les conflits d'ordonnancement.

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Allocation Dynamique de Tâches

Mécanisme qui réaffecte les tâches entre les agents en temps réel en réponse à des surcharges, des pannes ou des conflits de ressources, optimisant ainsi la performance globale du système.

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Détection d'Anomalies Comportementales

Surveillance continue du comportement des agents pour identifier des actions déviantes ou malveillantes qui pourraient nuire au système ou entrer en conflit avec les objectifs collectifs.

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Résolution de Conflits par Optimisation de Pareto

Recherche d'un compromis où aucun agent ne peut améliorer sa situation sans détériorer celle d'un autre, aboutissant à une solution efficace et équitable pour toutes les parties.

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Méta-négociation

Négociation sur les règles, le protocole ou le cadre d'une négociation principale, utilisée lorsque les agents sont en désaccord sur la manière même de résoudre leur conflit initial.

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Détection de Conflits de Ressources

Identification de situations où plusieurs agents tentent d'accéder simultanément à une ressource partagée exclusive, pouvant mener à une interblocage ou à une corruption de données.

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Système de Réputation Distribué

Mécanisme où chaque agent évalue la fiabilité et la coopération des autres agents après chaque interaction, utilisant cette information pour choisir ses partenaires et éviter les agents conflictuels.

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